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개인의 집단 내부와 집단 외부의 사회적 관계의 관계강도가 조직 공정성 지각에 미치는 영향에 관한 연구 : 공기업 사례를 중심으로 박혜원; 이승윤, 한국비영리연구, v.8, no.2, pp.155 - 186, 2009-10 |
팀 내부 및 외부 사회적 자본 획득을 통한 업무자의 성과 향상: 긍정적 업무 정체성을 중심으로 = Strengthening of employees through building social resources at work: Positive work identity as a network antecedentlink 권인선; Kwon, In-Sun; et al, 한국과학기술원, 2012 |
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